House of Brains

L’initiative « HoB - House of Brains » est un projet de coopération stratégique entre instituts de formation et entreprises qui vise à améliorer les capacités et les compétences des étudiants, afin de conjuguer au mieux les compétences acquises avec les exigences des entreprises. Implique dix partenaires provenant de quatre Pays de l’UE : Allemagne, Italie, Slovénie et Espagne. Le but final du projet est la mise en œuvre de HobPlatform, un environnement d’apprentissage virtuel qui
prévoit des cours de formation hautement spécialisés dédiés aux diplômés et développés par les partenaires du projet sur la base des exigences réelles exprimées par les entreprises, en se concentrant sur les habiletés et les compétences horizontales qui concernent l’esprit d’initiative et d’entreprise, très appréciées par les employeurs et souvent sous-représentées dans les programmes d’instruction.

Objectifs

  • Développement de partenariat entre le monde universitaire et les entreprises
  • Création de parcours de formation
  • Collaboration étroite entre universités et entreprises
  • Création de nouvelles offres de collaboration grâce au nouveau « dual training system »
  • Stimulation du développement de start-up innovantes
  • Introduction d’activités entrepreneuriales dans le secteur de l’éducation

Les chiffres de House of Brains


1

plateforme d’apprentissage virtuel

10

partenaires à l’œuvre

4

Pays UE impliqués

3

ans d’activité

    Les partenaires de House of Brains

    Cámara Oficial de Comercio, Industria y Navegación de Cantabria, Centro Docimologico – Università degli Studi di Verona, CeSvI, Consorzio IES, Fundación Leonardo Torres Quevedo, Hochschule Fulda, Inter.Research, Tehnološki Park Ljubljana, Unioncamere del Veneto, Univerza na Primorskem.

    Activité

    • 1. Analyse du contexte et identification des bonnes pratiques

      Dans chaque pays impliqué, une analyse du marché et des différentes approches nationales de coopération entre universités et entreprises a été effectuée et a produit un résultat conjoint.

      2. Définition de l’offre de formation

      Chaque université participante a développé au moins un parcours de formation spécifique en suivant l’indication du comité scientifique

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    • 3. Définition des méthodologies de formation et harmonisation du style de communication des formateurs

      Formateurs provenant en partie des universités et en partie du monde des entreprises

      4. Définition de la caractéristique technique et des instruments de support ICT

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    • 5. Réalisation de la plateforme HoB

      Reconnaissance et validation des qualifications avec une approche EQF (European Qualifications Framework), promotion de parcours virtuels de préparation au lancement d’une nouvelle entreprise

      6. Communication et diffusion

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    Timing

    Sept. 2014 - Août 2017

    Budget

    € 503.605 euros coût total
    € 377.703 euros subvention UE

    La mise en œuvre d’un environnement d’apprentissage virtuel pour conjuguer les exigences des diplômés avec celles des entreprises

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